CIPL Edilizia Industria Pesaro Urbino: importanti novità per i dipendenti del settore

 

Indennità sostitutiva di mensa, contributo spese utilizzo mezzo proprio, determinazione dell'Evr, delle prestazioni extracontrattuali Cassa Edile tra i punti salienti In data 9 novembre 2023, le Parti Firmatarie Ance Pesaro Urbino, Feneal-Uil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil, hanno siglato il Verbale di Accordo i cui punti principali annoverati sono:Relazioni sindacaliA tal proposito le Parti si incontrano per esaminare l'andamento del settore edile provinciale, le dinamiche relative all'occupazione … [Continua...]

Non ammessa compensazione del credito d’imposta per imprese turistiche con debito IVA non sussistente

 

L'Agenzia delle entrate ha negato la possibilità di utilizzo in compensazione del credito di imposta in favore dei soggetti che operano nel settore turistico/ricettivo con un debito IVA non sussistente (Agenzia delle entrate, risposta 13 novembre 2023, n. 460). L'articolo 1, ai commi 1 e 2, del D.L. n. 152/2021, prevede il riconoscimento di un credito d'imposta e/o di un contributo a fondo perduto in favore dei soggetti che operano nel settore turistico-ricettivo commisurato alle spese sostenute … [Continua...]

Apprendistato lavoratori sportivi, gli obblighi informativi e contributivi

 

Forniti chiarimenti in materia di assunzioni con contratto professionalizzante finalizzato alla formazione di professionisti (INPS, circolare 10 novembre 2023, n. 91). Dal 1° gennaio 2022 le società e le associazioni sportive professionistiche possono assumere con contratto di apprendistato professionalizzante lavoratori sportivi di età compresa tra i 18 e i 23 anni di età (articolo 1, comma 154, Legge n. 234/2021). Pertanto, l'INPS ha fornito chiarimenti in materia di obblighi informativi e … [Continua...]