RINNOVATO IL CONTRATTO DELL’INDUSTRIA DELLE PELLI ED OMBRELLI

 

Firmato il rinnovo del CCNL per gli addetti delle industrie manifatturiere delle pelli e succedanei e ombrelli e ombrelloni. La vigenza contrattuale scadrà il 31 marzo 2023 e riguarda quasi 48 mila addetti in circa 5000 imprese.L’intesa prevede un aumento sui minimi (Tem) di 78 euro al 3° livello, così ripartiti: 20 euro a novembre 2021; 25 euro ad aprile 2022; 20 euro ad ottobre 2022; 13 euro a marzo 2023. PELLETTERIA   Livello parametri nov-21 apr-22 ott-22 mar-23 … [Continua...]

Regolamentato il lavoro agile nel CCNL Cifa – Confsal

 

Siglato l’1/3/2021, tra la CIFA e la CONFSAL, l’accordo interconfederale per la regolamentazione del lavoro agile. Il presente Accordo intende fissare le regole per il ricorso al lavoro agile valida per tutte le imprese che applicano i CCNL sottoscritti da CIFA e CONFSAL, in coerenza e in integrazione, per tutta la durata della loro vigenza, con le disposizioni normative di tipo emergenziale legate al contenimento nel nostro Paese del contagio da COVID-19.Per lavoro agile si intende, una forma … [Continua...]

Smart working in forma semplificata non oltre il 30 aprile 2021

 

La legge n. 21/2021, di conversione del DL n. 183/2021, cd. Milleproroghe - pubblicata in GU n. 51 - modifica l’articolo 19 del citato DL, prorogando fino al termine dello stato di emergenza, e comunque non oltre il 30 aprile 2021, in luogo del 31 marzo 2021, le disposizioni richiamate dal numero 29 dell’Allegato 1 al decreto, concernente la possibilità per i datori di lavoro privati di ricorrere allo smart working in forma semplificata, prescindendo quindi dagli accordi individuali generalmente … [Continua...]